¡Bienvenido a Cuna Más, donde la dedicación a la primera infancia es nuestra pasión! Te invitamos a ser parte de nuestro equipo en Perú, contribuyendo al cuidado y desarrollo integral de los niños y niñas del país. En Cuna Más, valoramos la diversidad, la creatividad y el compromiso con brindar un entorno seguro y estimulante. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga un impacto significativo y positivo en la vida de los más pequeños, ¡esperamos que te unas a nosotros para construir un futuro brillante y lleno de posibilidades en el Perú!
Estas son las vacantes disponibles en CUNA MAS:
NIÑERAS
- Proporcionar cuidado y atención integral a niños en edad preescolar.
- Planificar y organizar actividades educativas y recreativas.
- Monitorear el bienestar emocional y físico de los niños.
- Colaborar con padres y otros profesionales para garantizar un entorno seguro y estimulante.
- Fomentar el desarrollo cognitivo, emocional y social de los niños.
Requisitos:
- Experiencia en cuidado infantil.
- Certificación en educación preescolar o campos relacionados.
- Habilidades de comunicación y paciencia.
- Compromiso con el desarrollo y bienestar de los niños.
- Creatividad para diseñar actividades educativas y recreativas.
EDUCACIÓN INICIAL
Funciones:
- Diseñar y ejecutar programas educativos para niños en edad preescolar.
- Evaluar el progreso y necesidades individuales de los niños.
- Colaborar con padres y colegas para mejorar la calidad educativa.
- Promover un ambiente de aprendizaje positivo y participativo.
- Organizar eventos y actividades educativas para la comunidad escolar.
Requisitos:
- Licenciatura en Educación Inicial o campo relacionado.
- Certificaciones pedagógicas.
- Experiencia en la enseñanza preescolar.
- Creatividad y habilidades de planificación educativa.
- Actitud proactiva para participar en iniciativas educativas adicionales.
CHOFERES
Funciones:
- Realizar traslados seguros y eficientes de niños.
- Mantener los vehículos en buen estado de funcionamiento.
- Cumplir con los protocolos de seguridad vial y normativas de tráfico.
- Colaborar en actividades logísticas según sea necesario.
- Garantizar un ambiente seguro y cómodo durante los traslados.
Requisitos:
- Licencia de conducir vigente.
- Experiencia en transporte de niños.
- Conocimiento de normativas de tráfico y seguridad vial.
- Habilidades de organización y responsabilidad.
- Actitud amable y capacidad para interactuar positivamente con niños.
SUPERVISORES
Funciones:
- Coordinar y supervisar las operaciones del personal educativo.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad educativa.
- Colaborar en la planificación y ejecución de actividades.
- Proporcionar orientación y entrenamiento al personal.
- Evaluar el desempeño del equipo y proponer mejoras.
Requisitos:
- Experiencia en roles de supervisión en el ámbito educativo.
- Conocimientos de pedagogía y gestión educativa.
- Habilidades de liderazgo y toma de decisiones.
- Orientación a resultados y resolución de problemas.
- Colaboración efectiva con otros miembros del personal.
PERSONAL DE SEGURIDAD
Funciones:
- Vigilar y garantizar la seguridad de los niños, el personal y las instalaciones.
- Implementar protocolos de seguridad y responder a situaciones de emergencia.
- Colaborar con otros departamentos para mantener un entorno seguro.
- Brindar un trato amable y empático, especialmente en situaciones sensibles.
- Realizar rondas de seguridad y monitorear sistemas de vigilancia.
- Participar en simulacros de evacuación y capacitaciones de seguridad.
Requisitos:
- Experiencia en seguridad, preferiblemente en entornos educativos.
- Capacitación en primeros auxilios y protocolos de seguridad.
- Habilidades de comunicación y manejo de situaciones delicadas.
- Compromiso con la seguridad y el bienestar de la comunidad.
- Actitud proactiva y capacidad para actuar rápidamente en situaciones de emergencia.
- Colaboración efectiva con otros miembros del personal de seguridad.
ENFERMERÍA
Funciones:
- Brindar atención de primeros auxilios a niños según sea necesario.
- Mantener registros de la salud y bienestar de los niños.
- Colaborar con padres y educadores para abordar necesidades de salud específicas.
- Participar en programas de salud preventiva y educación.
- Administrar medicamentos según las indicaciones y en cumplimiento con políticas de la institución.
- Realizar chequeos de salud periódicos y mantener actualizado el historial médico.
Requisitos:
- Licenciatura en Enfermería.
- Registro vigente en el colegio de enfermeros.
- Experiencia en atención pediátrica preferida.
- Habilidades de comunicación y empatía.
- Conocimientos actualizados en procedimientos médicos y de primeros auxilios.
- Participación activa en programas de capacitación continua.
PSICOLOGÍA
Funciones:
- Brindar apoyo psicológico a niños y familias según sea necesario.
- Evaluar y abordar necesidades emocionales y conductuales.
- Colaborar con el equipo educativo en estrategias de manejo del comportamiento.
- Participar en programas de bienestar emocional y prevención.
- Realizar evaluaciones psicológicas cuando sea necesario.
- Ofrecer asesoramiento a padres sobre el desarrollo emocional de sus hijos.
Requisitos:
- Licenciatura en Psicología.
- Registro en el colegio de psicólogos.
- Experiencia en el ámbito educativo o de desarrollo infantil.
- Habilidades de escucha activa y empatía.
- Conocimientos en técnicas y teorías psicológicas aplicadas a niños.
- Participación en seminarios y cursos relacionados con psicología infantil.
TRABAJO SOCIAL
Funciones:
- Brindar apoyo social a niños y familias con necesidades específicas.
- Coordinar recursos comunitarios para abordar desafíos sociales.
- Colaborar con educadores para desarrollar estrategias de apoyo.
- Participar en la creación de programas de intervención social.
- Realizar visitas domiciliarias y evaluar el entorno familiar.
- Colaborar con servicios sociales externos según sea necesario.
Requisitos:
- Licenciatura en Trabajo Social.
- Registro en el colegio de trabajadores sociales.
- Experiencia en trabajo social infantil o familiar.
- Habilidades de coordinación y trabajo en red.
- Conocimientos de políticas sociales y servicios comunitarios.
- Participación en actividades de sensibilización y promoción social.
AUXILIAR DE ASEO
Funciones:
- Realizar tareas de limpieza y mantenimiento en las instalaciones.
- Garantizar la higiene y presentación óptima de las áreas comunes.
- Colaborar con el equipo de limpieza para cumplir estándares establecidos.
- Manejar productos y equipos de limpieza de manera eficiente y segura.
- Realizar inventario de suministros y gestionar pedidos de productos de limpieza.
- Participar en la planificación y ejecución de campañas de concientización sobre higiene.
Requisitos:
- Experiencia en funciones de limpieza y mantenimiento.
- Conocimientos de protocolos de higiene y seguridad.
- Atención al detalle y habilidades organizativas.
- Disposición para seguir protocolos de limpieza y mantener altos estándares.
- Experiencia en manejo de productos y equipos de limpieza.
- Capacidad para realizar tareas físicas según sea necesario.
- Trabajo en equipo y disposición para colaborar en diferentes áreas.
- Participación en cursos de capacitación en técnicas de limpieza y desinfección.
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